- Вид программы:
- Повышение квалификации
- Длительность обучения:
- от 72 академических часов
- Выдаем удостоверение с занесением в фис фрдо
Обучение по программе: Государственная и муниципальная служба. Организация работы с персоналом
Академия дополнительного профессионального образования «ИНВЕСТУЧЕБ»
приглашает специалистов на курс повышения квалификации:
Государственная и муниципальная служба. Организация работы с персоналом
Цель данного курса – повышение квалификации сотрудников государственного,
регионального и муниципального управления.
Высокоэффективная программа дистанционного обучения по данному профилю дает возможность слушателю, без отрыва от основной деятельности и без привязки ко времени и месту,
подобрать самый удобный график занятий, и в результате успешного прохождения курса
повысить квалификацию Специалиста по государственному и муниципальному управлению.
Изучение профессиональных дисциплин станет базой для формирования Вас как специалиста
по организации работы с персоналом; Специалиста в области регионального и муниципального управления; Специалиста по управлению государственными закупками или антикризисному управлению; Государственный служащий; Инспектор; GR-менеджер; Помощник депутата;
Руководитель муниципальных и федеральных органов власти: глава региона, муниципалитета.
Документ по окончании: Удостоверение о повышении квалификации установленного образца.
Для подробной консультации оставьте заявку в форме ниже и с Вами свяжется наш специалист.
Программы
|
Наименование |
|
|
Дистанционное повышение квалификации |
Заказать |
Возможно сокращение сроков - обучение экстерном!
Требования: Наличие высшего или среднего профессионального образования!
Специалист государственный и муниципальной службы- это кадровый управляющий,
цель которого обеспечение эффективной организация работы с персоналом с учетом требований действующего законодательства.
Объектами профессиональной деятельности выпускников программы повышения квалификации
Государственная и муниципальная служба. Организация работы с персоналом являются:
- Организации управления персоналом, программами, проектами;
- Управление персоналом государственного коммерческого и негосударственного некоммерческого сектора;
- Государственно-частные партнерства, госзакупки и антикоррупционная деятельность.
- Социальная политика города/региона, экономика региона.
- Системы государственных органов законодательной и исполнительной власти и органов регионального
самоуправления, государственных и муниципальные службы; - Процессы взаимодействия структур органов государственной власти с гражданским обществом и бизнесом.
